Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı tarafından 48 meslekte, mesleki yeterlilik belgesi alımı zorunlu Tehlikeli ve çok tehlikeli mesleklerde “Mesleki Yeterlilik Belgesi” olmayan kişilerin çalıştırılması halinde idari para cezası uygulanacak. Mesleki Yeterlilik Belgesi olmayana 500 TL ceza.Toplam 48 mesleği kapsayan mesleki yeterlilik belgesi zorunluluğunu yerine getirmeyen işveren ve işçiyi 500 TL ceza kesileceğini belirten Tehlikeli ve çok tehlikeli işlerde inşaat, kaynakçılık, makine, metal, asansör gibi alanlar var. Bu mesleklerde mesleki yeterlilik belgesi zorunlu hale getirilmiştir. Bu işverenleri ve çalışanları ilgilendiriyor. 2017 tarihinden itibaren 48 meslekte mesleki yeterlilik belgesi olmayanların çalıştığı tespit edildiğinde maalesef kişi başına 500 TL aylık idari para cezası var. Konuya İlişkin bir basın açıklaması yayınlayan EĞİTİM KONFEDERASYONU Başkanı Doç.Dr. Ali İLSEVEN “Eğitim Konfederasyonu olarak Marmara bölgesinde 48 alanda zorunlu Mesleki Yeterlilik Belgesi alınacak tehlikeli ve çok tehlikeli işlerde çalışanlar için Konfederasyon Temsilcimiz Relax Gayrimenkul Yönetim Kurul. Bşk. Bülent KUMAŞ’ın gerekli başvuru ve bilgilendirme için Eğitim Konfederasyonumuz adına görevlendirilmiştir” diyerek açıklama yaptı.
Mesleki Yeterlilik Belgesi Olmayan İşçiye 500 Tl Ceza
EĞİTİM KONFEDERASYONU Başkanı Doç .Dr. Ali İLSEVEN 2017 tarihi itibariyle mesleki yeterlilik belgesi olmayan işçiye 500 TL ceza uygulanacağını söyledi.
Yayınlanma :
15.03.2017 16:10
Yorum Yazma Kuralları
Lütfen yorum yaparken veya bir yorumu yanıtlarken aşağıda yer alan yorum yazma kurallarına dikkat ediniz.
Türkiye Cumhuriyeti yasalarına aykırı, suç veya suçluyu övme amaçlı yorumlar yapmayınız.
Küfür, argo, hakaret içerikli, nefret uyandıracak veya nefreti körükleyecek yorumlar yapmayınız.
Irkçı, cinsiyetçi, kişilik haklarını zedeleyen, taciz amaçlı veya saldırgan ifadeler kullanmayınız.
Türkçe imla kurallarına ve noktalama işaretlerine uygun cümleler kurmaya özen gösteriniz.
Yorumunuzu tamamı büyük harflerden oluşacak şekilde yazmayınız.
Gizli veya açık biçimde reklam, tanıtım amaçlı yorumlar yapmayınız.
Kendinizin veya bir başkasının kişisel bilgilerini paylaşmayınız.
Yorumlarınızın hukuki sorumluluğunu üstlendiğinizi, talep edilmesi halinde bilgilerinizin yetkili makamlarla paylaşılacağını unutmayınız.
Yorumlar
Kalan Karakter: